ОПС: расшифровка, что это такое

Что включает в себя понятие «Обязательное пенсионное страхование», его основные функции

Система обязательного пенсионного страхования (ОПС) начала работать в Российской Федерации с 2002 г. Она основывается на принципе страхования – будущее пенсионное обеспечение граждан образуется благодаря суммам, которые вносит наниматель в ПФР за собственных сотрудников.

Что такое обязательное пенсионное страхование

Бесплатно по России

ОПС представляет собой систему мер, которые предприняты государством для обеспечения трудоустроенным россиянам частичного возмещения потерянного дохода после достижения соответствующего возраста.

Россияне, которые заключили договор ОПС, считаются застрахованными гражданами. Когда они получают установленные законодательно основания для получения пенсии, ПФР предоставляет им пенсионное обеспечение.

Принципы ОПС в России

Система действует, базируясь на определенных принципах. Следуя им, государство обеспечивает ей устойчивость и эффективность:

  • ОПС доступно для всех россиян, независимо от их положения в обществе;
  • государство гарантирует, что интересы всех застрахованных лиц будут соблюдены;
  • правительство постоянно контролирует, как работает ОПС;
  • работодатели обязаны регулярно вносить платежи за собственных работников;
  • государство отвечает за то, чтобы финансы системы ОПС были использованы рационально и по назначению;
  • ОПС подчинено интересам правительства и граждан;
  • ОПС обеспечивает достойный уровень жизни ушедшим на пенсию по старости людям;
  • пенсионное обеспечение и суммарные взносы – равнозначные величины;
  • возвратность денежных средств, накопленных гражданином в системе ОПС;
  • страховые взносы учитываются индивидуально для каждого гражданина.

Основные понятия и субъекты

Основные понятия, связанные с ОПС:

  1. Обязательное страховое обеспечение – выполнение ПФР собственных обязательств перед застрахованным гражданином при наступлении страхового случая путем предоставления страхового/накопительного пенсионного обеспечения.
  2. Средства ОПС – деньги, управляемые ПФР по ОПС.
  3. Бюджет ПФР – форма образования и расхода денег на цели ОПС в РФ.
  4. Обязательные платежи – суммы, вносимые работодателем на ОПС.

В системе ОПС участвуют:

  1. Застрахованными лицами являются люди, которые имеют СНИЛС. Это могут быть граждане, которые:
  • работают по трудовому либо гражданско-правовому договору;
  • сами обеспечивают себя работой. Сюда относятся бизнесмены, юристы, фермеры, нотариусы;
  • работают за границей, однако вносят платежи в ПФР.

СНИЛС – пластиковая карта зеленого цвета, на которой написана информация об обладателе и идентификатор счета в ПФР. Раньше документ выдавался при визите в ПФР либо при 1-м официальном устройстве на работу. Теперь СНИЛС перестали выдавать, данные о застрахованных лицах заносятся в электронную базу.

  1. Страхователи – сторона, делающая взносы в ПФР за собственных сотрудников в счет их будущего пенсионного обеспечения. Сюда относятся наниматели: юрлица, ИП, физлица. Страхователи располагают правом на:
  • получение нужной информации у страховщиков, если она касается работы ОПС;
  • защиту имеющихся прав в суде;
  • перевод дополнительных средств собственным работникам на формирование накопительного пенсионного обеспечения;
  • принятие участия в управлении системой.

В обязанности страхователя входит регистрироваться в законодательно определенном порядке, своевременно перечислять денежные средства в пенсионный фонд.

  1. Страховщики – сторона, управляющая деньгами в государственном фонде. Сюда относятся ПФР и НПФ. Страховщики вправе:
  • контролировать остальных субъектов, требовать устранения нарушений;
  • обмениваться данными с учреждениями ФНС;
  • распоряжаться денежными средствами пенсионного фонда.

Страховщики должны назначать, рассчитывать и выплачивать пенсионное обеспечение застрахованным гражданам. Выполнение обязательств пенсионным фондом гарантируется самим государством.

Правовое регулирование

Работа системы регулируется Конституцией России, а также такими федеральными законами (ФЗ):

  • «Об ОПС в РФ»;
  • «Об основах обязательного социального страхования»;
  • «О страховых взносах в ПФР, Фонд соцстрахования РФ, Федеральный фонд ОМС и территориальные фонды ОМС»;
  • «О трудовом пенсионном обеспечении в РФ»;
  • «Об индивидуальном учете в системе ОПС».

Главные функции

Для реализации глобальных целей, которые поставлены перед системой ОПС РФ, данная система:

  • формирует список застрахованных граждан;
  • индивидуально учитывает платежи, которые поступают в ПФР;
  • анализирует опыт других стран в формировании пенсий;
  • назначает и контролирует выплаты пенсий;
  • выдает материнские сертификаты;
  • упорядоченно взаимодействует со страхователями;
  • эффективно управляет денежными средствами ПФР.

Виды пенсий

В системе ОПС Российской Федерации предусмотрено 4 типа пенсионного обеспечения:

  1. Страховое – ежемесячно выплачивается россиянам, чтобы компенсировать им зарплату либо иной доход, который был утрачен после достижения установленного возраста.
  2. По государственному обеспечению – отличается от страхового тем, что выплачивается за выслугу лет военнослужащим, космонавтам, чиновникам.
  3. Накопительное – формируется за счет платежей нанимателей в ПФР и прибыли, полученной от инвестирования взносов страхователей в различные проекты.
  4. Добровольное – выплачивается НПФ, обычно взносы в фонд делает сам гражданин, а не его работодатель.

Программа накопительного пенсионного обеспечения в системе ОПС

Накопительное пенсионное обеспечение выплачивается раз в месяц до конца жизни застрахованного лица, формируется благодаря взносам нанимателей и доходу от инвестирования этих средств. Формирование такой пенсии доступно россиянам, родившимся после 1967 г. и сделавшим выбор в пользу накопительного пенсионного обеспечения.

Россияне, родившиеся после 1967 г., в пользу которых страховые взносы станут делаться нанимателями в 1-й раз только с 2014 г., могут выбрать тип своего пенсионного обеспечения (формировать лишь страховое пенсионное обеспечение либо еще и накопительное) в течение 5 лет с даты, когда был сделан 1-й страховой взнос.

У россиян, родившихся до 1967 г., накопительная пенсия может формироваться лишь за счет добровольных платежей в рамках госпрограммы софинансирования пенсионных накоплений. Кроме того, россияне могут направлять средства маткапитала на накопительное пенсионное обеспечение. Если россиянин трудоустроен, страховые платежи на ОПС идут только на увеличение страхового пенсионного обеспечения.

Величина накопительной части определяется при учете ожидаемого периода выплаты с 2019 г. (21 год, то есть 252 месяца). Для расчета ежемесячно предоставляемой пенсии нужно размер накопительной части поделить на 252 месяца. Ежемесячная выплата будет больше, если оформить пенсию позже. К примеру, если оформить пенсию на 12 месяцев позже, размер накопительной части будет делиться на 240, а не на 252 (252 — 12 = 240).

Источники пенсионного страхования

Источники финансирования ПФР таковы:

  • страховые платежи нанимателей;
  • страховые платежи россиян, которые занимаются индивидуальной трудовой деятельностью;
  • страховые платежи остальных групп трудоустроенных россиян;
  • перечисления из российской казны на предоставление пенсионного обеспечения служащим армии, их родственникам и людям, которые приравнены к ним;
  • деньги, которые возмещает ПФР госфонд занятости населения России по причине оформления досрочного пенсионного обеспечения нетрудоустроенным гражданам;
  • добровольно осуществляемые юрлицами и физлицами платежи;
  • прибыль от работы ПФР.

Деньги ПФР используются для того, чтобы:

  • выплачивать трудовое пенсионное обеспечение, в том числе россиянам, которые выезжают за границу;
  • компенсировать утраченный доход гражданам, которые ухаживают за неработоспособными лицами;
  • повышать пенсионное обеспечение лицам, участвовавшим в Великой Отечественной войне;
  • предоставлять выплаты лицам, ухаживающим за детьми;
  • оказывать материальную поддержку старым и неработоспособным людям;
  • предоставлять выплаты на погребение;
  • финансировать работу ПФР и его учреждений.

Органы, осуществляющие ОПС

ОПС в Российской Федерации осуществляют следующие государственные органы:

  • ПФР;
  • Фонд соцстрахования;
  • Федеральный фонд ОМС.
Читайте также:
Утверждение штатного расписания – когда и как утверждается документ

Для регистрации в системе требуется составить анкету, подписать ее. Анкета подается в учреждение ПФР непосредственно заявителем или его нанимателем.

Также заявление возможно предоставить в МФЦ. Понадобится предоставить документ, который удостоверяет личность (общегражданский паспорт). Если заявление отправляется через почтовую службу, требуется заверить его и ксерокопии прилагаемых бумаг у нотариуса.

Иностранцам для постановки на учет в системе ОПС требуется подготовить перевод своего паспорта, который заверен в нотариальной конторе. Также им понадобится предъявить бумагу, которая подтверждает наличие прописки и права на нахождение в Российской Федерации. Обычно данным документом служит вид на жительство. Если бумаги подаются при личном визите в государственное учреждение, постановка гражданина на учет осуществляется сразу же.

Теперь вам известно, как работает система ОПС в России. Чтобы она работала эффективно, нужно достичь равномерного распределения нагрузки между теми, кто делает взносы, и теми, кто получает пенсии. Лишь в таком случае можно обеспечить эффективную и продуктивную работу системы ОПС.

Полезное видео

Интересная информация о самозанятых в системе ОПС в видео:

Как расшифровывается опс на почте. ОПС — что это такое, расшифровка

На вопрос «что это – ОПС?» существует множество вариантов ответа. Дело в том, что в русском языке есть немало способов расшифровать данное сокращение. Давайте рассмотрим наиболее известные из них.

  1. Что такое ОПС на “Почте России”?
  2. Что такое многозначные термины
  3. Ваш запрос не может быть обработан
  4. Ваш запрос не может быть обработан
  5. Ограничения
  6. Обязательное пенсионное страхование
  7. Классность ОПС
  8. Как отправить
  9. Охранная пожарная сигнализация
  10. Организованное преступное сообщество
  11. Окружающая природная среда
  12. Общие положения

Что такое ОПС на “Почте России”?

Наверняка вам доводилось слышать аббревиатуру ОПС, если вы становились свидетелем обсуждений рабочих моментов между сотрудниками. Так что такое ОПС на “Почте России”?

Все очень просто. Аббревиатура ОПС расшифровывается как «Отделение почтовой связи». Используется она в основном сотрудниками, так как для составления отчетов и заполнения документации проговаривать полную фразу неудобно.

Что такое многозначные термины

Прежде чем узнать расшифровку рассматриваемой аббревиатуры, стоит уточнить, почему она относится к категории слов, для которых характерна многозначность.

Этим сокращением иллюстрируется способность названий иметь не одно, а сразу несколько лексических значений.

В случае с терминами (специализированное слово/словосочетание, означающее конкретное понятие и используемое в пределах определенной среды) для них многозначность характерна только вследствие омонимии.

Это значит, что параллельно существует несколько явлений, чьи названия выглядят идентично. Однако они никак не связаны между собою, а их схожесть – результат обычного совпадения. Существование множества вариантов расшифровки аббревиатуры ОПС – это как раз тот случай.

Ваш запрос не может быть обработан

Ваш запрос не может быть обработан

С данным запросом возникла проблема. Мы работаем чтобы устранить ее как можно скорее.

Ограничения

110 × 220 мм (евроконверт) или 114 × 162 мм (формат C6)

229 × 324 мм (формат C4)

За границу — 2 кг

110 × 220 мм (евроконверт) или 114 × 162 мм (формат C6)

229 × 324 мм (формат C4)

За границу — 2 кг

Обязательное пенсионное страхование

Для каждого гражданина Российской Федерации рассматриваемое сокращение в первую очередь расшифровывается как “обязательное пенсионное страхование”.

В 2002 г. в стране была проведена реформа, вследствие которой теперь каждый работающий гражданин или иностранец является застрахованным лицом. В связи с этим ежемесячно такому человеку нужно выплачивать определенные страховые взносы на ОПС. Размер их составляет двадцать два процента.

Таким способом государственный бюджет ежегодно получает достаточно средств для выплат пенсий лицам, которые имеют на это право.

Классность ОПС

ОПС подразделяются на классы. Какой класс у конкретного отделения зависит от количества населения, которое оно обслуживает, и от размеров зоны обслуживания. Всего существует 5 классов ОПС на “Почте России”:

  1. 5 и 4 классы. Обычно их объединяют, так как разница между ними небольшая. Это отделения “Почты России”, расположенные в основном в небольшой сельской местности. Штат у таких отделений небольшой – это, как правило, 1-3 оператора, начальник и несколько почтальонов.
  2. 3 класс. Самый распространенный. К нему относятся ОПС “Почты России”, расположенные в жилых районах городов – так сказать, «дворовые» ОПС. Штат средний. Встречаются отделения, разделенные на два отдела: страховой и ЦВПП. В страховом отделе производятся выдача пенсий, прием и отправка денежных переводов, прием писем и бандеролей, а также их выдача. В ЦВПП сотрудники работают только с посылками, мелкими пакетами и EMS-отправлениями.
  3. 2 класс. Это крупные отделения, открытые семь дней в неделю, но не круглосуточно. Являются дежурными отделениями. Штат более расширенный.
  4. 1 класс. Сортировочные цехи и круглосуточные ОПС относятся к 1 классу. Их работа не прерывается никогда, у них не бывает выходных дней. Даже в новогоднюю ночь эти ОПС продолжают свою работу. Количество операционных окон доходит до двадцати, штат огромен. Сортировочные цехи скрыты от клиентов, обслуживанием населения они не занимаются. Их задача – направлять входящие отправления со всего ближайшего региона в разные уголки мира. Позвонить туда также невозможно – прямая связь с этими ОПС есть только у руководства “Почты России” по региону.

Как отправить

  1. Купите любой конверт подходящего размера, вложите письмо и напишите адрес. Конверт можно купить в почтовом отделении.
  2. Отдайте конверт с письмом сотруднику Почты, указав, что вам нужно отправить заказное письмо.

Охранная пожарная сигнализация

Рассматривая варианты ответа на вопрос: «ОПС – это что?» – стоит вспомнить о другой, не менее важной расшифровке данного сокращения. Речь идет об охранной пожарной сигнализации. Она, как шоколадный батончик «Твикс» из рекламы, совмещает в себе сразу две функции.

  • Обеспечивает пожарную безопасность.
  • Заботится об охране объекта от злоумышленников.

Как правило, такая система устанавливается на предприятиях разного размера, в торговых центрах и офисных помещениях. Реже в частных домах.

К сожалению, из-за того, что монтаж ОПС – довольно затратное мероприятие, в большинстве государственных учреждений его ставят редко, не говоря уже о жилых домах. А между тем пользу от охранной пожарной сигнализации сложно переоценить. Ведь она помогает ежегодно по всему миру предотвратить тысячи пожаров и преступлений.

Монтаж ОПС недешев из-за того, что для его осуществления нужно совершить несколько шагов.

  1. Выбрать фирму-исполнителя. От ее опыта и квалифицированности зависит качество установки и функционирования будущей сигнализации.
  2. Составить проект. Теоретически его можно составить самостоятельно. Однако, если нет опыта, лучше обратиться к профессионалам. Оптимальный вариант, когда проект ОПС делает та же компания, которая впоследствии и будет заниматься монтажом данной системы.
  3. Непосредственно сама установка охранной пожарной сигнализации. Это весьма трудоемкий и ответственный процесс. Стоит ли говорить, что осуществлять его должны профессионалы?
  4. Контроль за исправностью ОПС. Даже если охранную пожарную сигнализацию установили идеально, периодически все же стоит проверять, правильно ли работает она. Ведь даже самый совершенный механизм может давать сбои. Конечно, проверка ОПС тоже платная, но стоит ли экономить, когда речь идет о безопасности для жизни и здоровья?
Читайте также:
Стадии развития коллектива по Макаренко и Лутошкину

Организованное преступное сообщество

Также ОПС является синонимом для слова ОПГ (организованная преступная группировка).

Независимо от специфики деятельности, цель такого сообщества – использовать для получения прибыли все возможные способы, включая запрещенные законом.

Стоит отметить, что часто ОПС имеет легальные предприятия. Их работа не нарушает никакие законы. С их помощью осуществляется легализация неправомерных доходов.

Окружающая природная среда

Еще один вариант ответа на вопрос «ОПС – что это такое?» – окружающая природная среда.

Это понятие включает все естественные компоненты вроде атмосферного воздуха, недр земли, почвы, различные виды водоемов, в также природные комплексы, ландшафты и объекты, определяющие условия существования человека как биологического организма.

На них влияют следующие группы факторов:

  • Абиотические – неживая природа (климат, атмосфера, литосфера, гидросфера).
  • Биотические – отличные от человека живые организмы, являющиеся его «соседями».
  • Антропогенные – деятельность человечества.

Рассмотренные пять видов расшифровки аббревиатуры ОПС – это лишь наиболее известные варианты. На самом деле способов трактовки данного сокращения – несколько десятков. По этой причине, сталкиваясь с этим буквосочетанием, всегда нужно уточнить контекст, чтобы не попасть в нелепую ситуацию.

Общие положения

Данный закон издан 15 декабря 2001 года. За время существования в него вносились изменения, последнее датировано 11 декабря 2018 года.

Закон начинается с общих положений. Это вступительная часть, в которой даются определения основным понятиям, рассказывается о том, что регулирует документ, какие его правовые основы.

Данным законом предусмотрено:

  • регулирование ОПС и правоотношений между субъектами;
  • права и обязанности сторон, их ответственность.

Законодательство ОПС учитывает положения, изложенные в Конституции РФ и других законах, касающихся пенсионного страхования. Изменения в этих документах могут касаться и ФЗ, поэтому за правками нужно следить.

Как расшифровывается опс на почте. ОПС – что это? Расшифровка аббревиатуры. Многозначные термины. Варианты дальнейших действий

управление охраны общественного порядка

организация

Словарь: Словарь сокращений и аббревиатур армии и спецслужб. Сост. А. А. Щелоков. – М.: ООО «Издательство АСТ», ЗАО «Издательский дом Гелеос», 2003. – 318 с.

участок обмена, обработки и перевозки почтовых отправлений

Словарь сокращений и аббревиатур . Академик . 2015 .

Смотреть что такое “УООП” в других словарях:

УООП – управление охраны общественного порядка … Словарь сокращений русского языка

Милиция – У этого термина существуют и другие значения, см. Милиция (значения). Милиция (от лат. militia − «войско») название органов правопорядка (эквивалент полиции) в России (в т. ч., в Советской России, СССР, а потом и в Российской… … Википедия

Милиция (служба) – Запрос «Милиция» перенаправляется сюда; см. также другие значения. Бойцы украинского спецподразделения милиции «Беркут» во время футбольного матча Милиция (от лат … Википедия

Экстремист – Экстремизм (от фр. extremisme, от лат. extremus крайний) в традиционном понимании, приверженность к крайним взглядам и, в особенности, мерам (обычно в политике). В современной России термин в основном используется в двух целях: для шельмования и… … Википедия

Главное управление внутренних дел Москвы – Петровка, 38. Здание ГУВД Главное управление МВД России по городу Москве орган исполнительной власти Москвы, входящий в систему органов внутренних дел Российской Федерации. Подчиняется Министерству внутренних дел России. Основными задачами… … Википедия

Список событий в России – Список событий в России, связанных с законом об экстремизме Содержание 1 События в России, связанные с законом об экстремизме 1.1 В 2007 г … Википедия

Список событий в России, связанных с законом об экстремизме – Для улучшения этой статьи желательно?: Проставив сноски, внести более точные указания на источники. Переработать оформление в соответствии с правилами написания статей. Исправить статью согласно стилистическим правилам Вики … Википедия

Главное управление МВД России по городу Москве – Московская полиция Главное управление МВД России по городу Москве Зона охвата … Википедия

2 оперативный полк милиции ГУВД по г. Москве

2 оперативный полк полиции ГУВД по г. Москве – 2 й оперативный полк милиции ГУВД по г. Москве (2 й ОПМ) образован в 2004 г. слиянием трёх оперативных полков милиции Москвы, бывших в своё время частями патруля города (ПГ) основой службы 02. ПГ расформирован бывшим начальником ГУВД Прониным В.… … Википедия

Сокращения Почты России.

Самые распространенные и популярные сокращения Почты России, которые ищут в интернете – это АСЦ, МСЦ, ДТИ, ОПС, УОПС и другие.
“Письма счастья” часто приходят с пометкой АСЦ. Например, а/я 51 Московский АСЦ, 140961. Аббревиатура АСЦ расшифровывается как автоматизированный сортировочный центр. Есть специальный сайт АСЦ – asc russianpost ru
Деятельность этого филиала направлена на сокращение сроков пересылки почтовой корреспонденции. Московский АСЦ осуществляет сортировку почтовых отправлений в отделения Центрального региона России. Их более 5 тысяч.
Фотоотчет о работе АСЦ – www popmech ru
Аббревиатура МСЦ расшифровывается как магистрально-сортировочный центр.
МСЦ – это начало технологической цепочки по доставке почты. А дальше следуют: отделение связи, сортировка, работа почтальона и конечный пункт – почтовый ящик.
Нашумевший ДТИ, вокруг которого до сих пор ходят споры и придумывают небылицы,
расшифровывается как дополнительный технологический индекс и не является реальным объектом для отправки корреспонденции. У него нет реального адреса. Как говорят, это внутренняя виртуальная почтовая “заморочка” Почты России для автоматической обработки корреспонденции и упрощения технологических процессов. Номера ДТИ присваивают различным «клиентам», например Федеральной службе судебных приставов, а внутри такой корреспонденции может быть “письмо счастья” и извещение о регистрации на портале Госуслуг, а также любая другая корреспонденция.

ОПС расшифровывается как объект или отделение почтовой связи.
УОПС – унитарное отделение почтовых отправлений.
ОВПО – ответное внутреннее почтовое отправление.

Ответное внутреннее почтовое отправление (ОВПО) – это простые и заказные письма или карточки, на которых размещена информация с указанием обратного адреса компании-заказчика услуги.

Как доехать до самого дешёвого вещевого рынка Москвы –

Сокращения Почты России.

Самые распространенные и популярные сокращения Почты России, которые ищут в интернете – это АСЦ, МСЦ, ДТИ, ОПС, УОПС и другие.
“Письма счастья” часто приходят с пометкой АСЦ. Например, а/я 51 Московский АСЦ, 140961. Аббревиатура АСЦ расшифровывается как автоматизированный сортировочный центр. Есть специальный сайт АСЦ – asc russianpost ru
Деятельность этого филиала направлена на сокращение сроков пересылки почтовой корреспонденции. Московский АСЦ осуществляет сортировку почтовых отправлений в отделения Центрального региона России. Их более 5 тысяч.
Фотоотчет о работе АСЦ – www popmech ru
Аббревиатура МСЦ расшифровывается как магистрально-сортировочный центр.
МСЦ – это начало технологической цепочки по доставке почты. А дальше следуют: отделение связи, сортировка, работа почтальона и конечный пункт – почтовый ящик.
Нашумевший ДТИ, вокруг которого до сих пор ходят споры и придумывают небылицы,
расшифровывается как дополнительный технологический индекс и не является реальным объектом для отправки корреспонденции. У него нет реального адреса. Как говорят, это внутренняя виртуальная почтовая “заморочка” Почты России для автоматической обработки корреспонденции и упрощения технологических процессов. Номера ДТИ присваивают различным «клиентам», например Федеральной службе судебных приставов, а внутри такой корреспонденции может быть “письмо счастья” и извещение о регистрации на портале Госуслуг, а также любая другая корреспонденция.

Читайте также:
Особенности приема на работу: в ИП, в ООО, запись в трудовой сотрудника

ОПС расшифровывается как объект или отделение почтовой связи.
УОПС – унитарное отделение почтовых отправлений.
ОВПО – ответное внутреннее почтовое отправление.

Ответное внутреннее почтовое отправление (ОВПО) – это простые и заказные письма или карточки, на которых размещена информация с указанием обратного адреса компании-заказчика услуги.

Как доехать до самого дешёвого вещевого рынка Москвы –

Ввиду последних изменений пенсионного законодательства вопрос ОПС и уплаты соответствующих отчислений на него вновь становится популярным. Как расшифровывается аббревиатура ОПС, что такое договор ОПС, а также иные моменты рассмотрены далее.

Что такое ОПС в пенсионном фонде, его правовое регулирование и субъекты

Обязательное пенсионное страхование (или ОПС) представляет собой совокупность мер, реализуемых законодателями для компенсирования застрахованным лицам средств, которые они получали до наступления страхового случая. Обусловленные им отношения регулируются одноименным ФЗ № 167 от 15.12.2001 г.

Оно является структурным элементом обязательного социального страхования, регулируемого соответствующим ФЗ № 165 от 16.07.1999 г., предусматривающим такие виды страхового обеспечения по обязательному соцстрахованию:

  1. пенсия по достижении соответствующего ;

Они регулируются двумя ФЗ:

  • № 173 от 17.12. 2001 г. – практически устаревшим, за исключением некоторых положений;
  • № 400 от 28.12.2013 г. – более новым.

ФЗ № 166 от 15 декабря 2001 г. предусматривает иные пенсии — по государственному пенсионному обеспечению:

  • (гос- и военнослужащим);
  • при наступлении старости (россиянам, подвергнувшимся радиационным или техногенным катастрофам);
  • ввиду получения инвалидности вышеперечисленными категориями;
  • социальную (гражданам без возможности трудиться).

Источник их выплат – федеральный бюджет.

Субъектами отношений по ОПС являются:

Первыми являются россияне, иностранцы и субъекты без гражданства, которые осуществляют самостоятельную трудовую деятельность (ИП, нотариусы, адвокаты), либо трудятся на основании заключенного с ними трудового договора или договора ГПХ, а также те, кто уплачивает взносы в ПФР, но чье рабочее место находится за пределами страны.

При страховании в ПФР (либо в момент первого трудоустройства) не позднее 15 суток после подачи соответствующего заявления лицу выдается свидетельство, содержащее его личные данные (ФИО, сведения о поле и возрасте, регистрации в системе ОПС) и номер личного пенсионного счета (СНИЛС) в структуре.

СНИЛС – уникальный и строго персонифицированный номер, поскольку на лицевом счете аккумулируется вся информация о страховом стаже и внесённых взносах, учитываемая при определении пенсии.

Иными важными участниками системы ОПС являются страхователи. Это — наниматели застрахованных субъектов. Ежемесячно они отчисляют в ПФР страхвзносы за своих сотрудников для формирования их будущей пенсии в таком процентом отношении к годовому ФОТ:

  • 22 %, если он не превышает 1.021.000 руб;
  • 10 % — если имеет место превышение.

До 2014 года, согласно пенсионной реформе, в соответствии с выбором застрахованного лица 6% шли на формирование накопительной части будущей пенсии, а 16% — страховой, либо полностью 22 % — на формирование первой. Начиная с указанного года, с целью снижения бюджетного дефицита, законодатель ввел мораторий на накопительную пенсию, ввиду чего 6 % по сей день тратятся на текущие нужды.

ИП, адвокаты, главы КФХ (за себя и за членов) уплачивают взносы в фиксированных размерах.

Административная функция в системе ОПС возложена на отечественный Пенсионный фонд и его территориальные органы, являющиеся юрлицам и создаваемые по решению его правления. Он, являясь страховщиком, вправе управлять пенсионными накоплениями граждан. По его обязательствам перед застрахованными гражданами государство несет субсидиарную ответственность.

Помимо него, страховщиком может быть негосударственный фонд или Управляющая компания, но только в отношении накопительной части пенсии. Имеющее ее застрахованное лицо может самостоятельно выбрать страховщика.

При наступлении страхового случая (достижении соответствующего возраста, получении инвалидности, потере кормильца) именно страховщик выплачивает застрахованному лицу перечисленные ранее виды пенсий.

Кто имеет право заключить договор ОПС, его содержание

Как уже было отмечено, до 2014 года. составными частями пенсионных выплат были накопительная и страховая.

Заключив с НПФ, имеющим соответствующую лицензию от ЦБ на осуществление своей деятельности, договор обязательного пенсионного страхования, гражданин мог увеличивать первую. Как? Выбранный им НПФ с помощью управляющих компаний вкладывал доверенные ему деньги в разрешенные ЦБ и другие финансовые инструменты, а полученный от этого доход перечислял на персональный пенсионный счет лица.

Кроме того, для него были предусмотрены:

Так, если застрахованное лицо умирало до наступления страхового случая, получить средства с его пенсионного счета правопреемники, указанные в договоре, могли и без наличия завещания. Если их круг определен не был, выплата осуществлялась по законодательно оговоренной очередности.

Сохранность средств достигалась установлением правил инвестирования и подотчетности НПФ ЦБ РФ. Так, ФЗ № 75 от 07.05.1998 г. и Положение № 451-П от 25.12.2014 г. содержат перечень ЦБ, в которые НПФ может инвестировать. Это исключает возможность его работы с сомнительными финансовыми инструментами.

В случае аннулирования его лицензии средства безоговорочно и оперативно направлялись в ПФР для возмещения застрахованным в размере не ниже номинала.

Срок заключения договора ОПС был длительным, зачастую — пожизненным. Под страховым событием в нем понималось достижение возраста ухода на пенсию (реже – несчастный случай или смерть).

Страхователями по нему выступали как физ-, так и юрлица, размер страховой суммы указывался как периодические страховые выплаты в виде пенсии, аннуитетов или обычных денежных выплат.

С 2014 г. формирование накопительной части пенсии приостановлено и до сих пор не возобновлено. Более того, согласно ФЗ №269 от 29.07.2018, все НПФ обязаны не позже 30 ноября этого года передать в ПФР сведения о доходах каждого застрахованного лица за прошлый год.

На вопрос: «Что это – ОПС?» – существует много вариантов ответа. Дело в том, что в русском языке есть немало способов расшифровать данное сокращение. Давайте рассмотрим наиболее известные из них.

Что такое многозначные термины

Прежде чем узнать расшифровку рассматриваемой аббревиатуры, стоит уточнить, почему она относится к категории слов, для которых характерна многозначность.

Этим сокращением иллюстрируется способность названий иметь не одно, а сразу несколько лексических значений.

В случае с терминами (специализированное слово/словосочетание, означающее конкретное понятие и используемое в пределах определенной среды) для них многозначность характерна только вследствие омонимии.

Читайте также:
Овердрафтная карта и овердрафт: что это такое

Это значит, что параллельно существует несколько явлений, чьи названия выглядят идентично. Однако они никак не связаны между собою, а их схожесть – результат обычного совпадения. Существование множества вариантов расшифровки аббревиатуры ОПС – это как раз тот случай.

Обязательное пенсионное страхование

Для каждого гражданина Российской Федерации рассматриваемое сокращение в первую очередь расшифровывается как “обязательное пенсионное страхование”.

В 2002 г. в стране была проведена реформа, вследствие которой теперь каждый работающий гражданин или иностранец является застрахованным лицом. В связи с этим ежемесячно такому человеку нужно выплачивать определенные страховые взносы на ОПС. Размер их составляет двадцать два процента.

Таким способом государственный бюджет ежегодно получает достаточно средств для выплат пенсий лицам, которые имеют на это право.

Охранная пожарная сигнализация

Рассматривая варианты ответа на вопрос: «ОПС – это что?» – стоит вспомнить о другой, не менее важной расшифровке данного сокращения. Речь идет об Она, как шоколадный батончик «Твикс» из рекламы, совмещает в себе сразу две функции.

  • Обеспечивает пожарную безопасность.
  • Заботится об охране объекта от злоумышленников.

Как правило, такая система устанавливается на предприятиях разного размера, в торговых центрах и офисных помещениях. Реже в частных домах.

К сожалению, из-за того, что монтаж ОПС – довольно затратное мероприятие, в большинстве государственных учреждений его ставят редко, не говоря уже о жилых домах. А между тем пользу от охранной пожарной сигнализации сложно переоценить. Ведь она помогает ежегодно по всему миру предотвратить тысячи пожаров и преступлений.

Монтаж ОПС недешев из-за того, что для его осуществления нужно совершить несколько шагов.

  1. Выбрать фирму-исполнителя. От ее опыта и квалифицированности зависит качество установки и функционирования будущей сигнализации.
  2. Составить проект. Теоретически его можно составить самостоятельно. Однако, если нет опыта, лучше обратиться к профессионалам. Оптимальный вариант, когда проект ОПС делает та же компания, которая впоследствии и будет заниматься монтажом данной системы.
  3. Непосредственно сама установка охранной пожарной сигнализации. Это весьма трудоемкий и ответственный процесс. Стоит ли говорить, что осуществлять его должны профессионалы?
  4. Контроль за исправностью ОПС. Даже если охранную идеально, периодически все же стоит проверять, правильно ли работает она. Ведь даже самый совершенный механизм может давать сбои. Конечно, проверка ОПС тоже платная, но стоит ли экономить, когда речь идет о безопасности для жизни и здоровья?

Отделение почтовой связи

Данное словосочетание – это еще один вариант ответа на вопрос «ОПС – что это?».

На протяжении уже нескольких столетий именно почта специализируется на доставке писем, открыток и разногабаритных посылок, а также на пересылке денежных переводов.

Стоит отметить, что в современном мире большую конкуренцию ей составляют интернет и СМС-сообщения, онлайн-банкинг, а также частные курьерские службы. Несмотря на это, почтовые отделения по-прежнему не остаются без работы.

Количество ОПС в конкретном населенном пункте напрямую зависит от его размера и численности населения. Так, в деревнях и маленьких городах обычно существует по одному или два таких учреждения. Однако в больших городах их может быть более десятка, причем каждое из них будет иметь собственный индекс.

К примеру, отделения почтовой связи Москвы равномерно распределены по тринадцати почтовым районам города. При этом в общей массе в столице Российской Федерации свыше пятисот ОПС. И это уже после сокращения.

В столице Украины – городе Киеве – гораздо меньше таких учреждений. Их численность – чуть более 230.

Стоит отметить, что в большинстве стран мира сегодня идет активная модернизация ОПС. При этом почтовые отделения в маленьких городах и селах, как правило, находятся под угрозой закрытия из-за своей низкой рентабельности.

Организованное преступное сообщество

Также ОПС является синонимом для слова ОПГ (организованная преступная группировка).

Независимо от специфики деятельности, цель такого сообщества – использовать для получения прибыли все возможные способы, включая запрещенные законом.

Стоит отметить, что часто ОПС имеет легальные предприятия. Их работа не нарушает никакие законы. С их помощью осуществляется легализация неправомерных доходов.

Окружающая природная среда

Еще один вариант ответа на вопрос «ОПС – что это такое?» – окружающая природная среда.

Это понятие включает все естественные компоненты вроде атмосферного воздуха, недр земли, почвы, различные виды водоемов, в также природные комплексы, ландшафты и объекты, определяющие условия существования человека как биологического организма.

На них влияют следующие группы факторов:

  • Абиотические – неживая природа (климат, атмосфера, литосфера, гидросфера).
  • Биотические – отличные от человека живые организмы, являющиеся его «соседями».
  • Антропогенные – деятельность человечества.

Рассмотренные пять видов расшифровки аббревиатуры ОПС – это лишь наиболее известные варианты. На самом деле способов трактовки данного сокращения – несколько десятков. По этой причине, сталкиваясь с этим буквосочетанием, всегда нужно уточнить контекст, чтобы не попасть в нелепую ситуацию.

Письмо опс расшифровка. ОПС — что это такое, расшифровка. О застрахованных лицах

На вопрос: «Что это – ОПС?» – существует много вариантов ответа. Дело в том, что в русском языке есть немало способов расшифровать данное сокращение. Давайте рассмотрим наиболее известные из них.

Что такое многозначные термины

Прежде чем узнать расшифровку рассматриваемой аббревиатуры, стоит уточнить, почему она относится к категории слов, для которых характерна многозначность.

Этим сокращением иллюстрируется способность названий иметь не одно, а сразу несколько лексических значений.

В случае с терминами (специализированное слово/словосочетание, означающее конкретное понятие и используемое в пределах определенной среды) для них многозначность характерна только вследствие омонимии.

Это значит, что параллельно существует несколько явлений, чьи названия выглядят идентично. Однако они никак не связаны между собою, а их схожесть – результат обычного совпадения. Существование множества вариантов расшифровки аббревиатуры ОПС – это как раз тот случай.

Обязательное пенсионное страхование

Для каждого гражданина Российской Федерации рассматриваемое сокращение в первую очередь расшифровывается как “обязательное пенсионное страхование”.

В 2002 г. в стране была проведена реформа, вследствие которой теперь каждый работающий гражданин или иностранец является застрахованным лицом. В связи с этим ежемесячно такому человеку нужно выплачивать определенные страховые взносы на ОПС. Размер их составляет двадцать два процента.

Таким способом государственный бюджет ежегодно получает достаточно средств для выплат пенсий лицам, которые имеют на это право.

Охранная пожарная сигнализация

Рассматривая варианты ответа на вопрос: «ОПС – это что?» – стоит вспомнить о другой, не менее важной расшифровке данного сокращения. Речь идет об Она, как шоколадный батончик «Твикс» из рекламы, совмещает в себе сразу две функции.

  • Обеспечивает пожарную безопасность.
  • Заботится об охране объекта от злоумышленников.

Как правило, такая система устанавливается на предприятиях разного размера, в торговых центрах и офисных помещениях. Реже в частных домах.

Читайте также:
Отработка при увольнении на испытательном сроке по ТК РФ – нужна ли она

К сожалению, из-за того, что монтаж ОПС – довольно затратное мероприятие, в большинстве государственных учреждений его ставят редко, не говоря уже о жилых домах. А между тем пользу от охранной пожарной сигнализации сложно переоценить. Ведь она помогает ежегодно по всему миру предотвратить тысячи пожаров и преступлений.

Монтаж ОПС недешев из-за того, что для его осуществления нужно совершить несколько шагов.

  1. Выбрать фирму-исполнителя. От ее опыта и квалифицированности зависит качество установки и функционирования будущей сигнализации.
  2. Составить проект. Теоретически его можно составить самостоятельно. Однако, если нет опыта, лучше обратиться к профессионалам. Оптимальный вариант, когда проект ОПС делает та же компания, которая впоследствии и будет заниматься монтажом данной системы.
  3. Непосредственно сама установка охранной пожарной сигнализации. Это весьма трудоемкий и ответственный процесс. Стоит ли говорить, что осуществлять его должны профессионалы?
  4. Контроль за исправностью ОПС. Даже если охранную идеально, периодически все же стоит проверять, правильно ли работает она. Ведь даже самый совершенный механизм может давать сбои. Конечно, проверка ОПС тоже платная, но стоит ли экономить, когда речь идет о безопасности для жизни и здоровья?

Отделение почтовой связи

Данное словосочетание – это еще один вариант ответа на вопрос «ОПС – что это?».

На протяжении уже нескольких столетий именно почта специализируется на доставке писем, открыток и разногабаритных посылок, а также на пересылке денежных переводов.

Стоит отметить, что в современном мире большую конкуренцию ей составляют интернет и СМС-сообщения, онлайн-банкинг, а также частные курьерские службы. Несмотря на это, почтовые отделения по-прежнему не остаются без работы.

Количество ОПС в конкретном населенном пункте напрямую зависит от его размера и численности населения. Так, в деревнях и маленьких городах обычно существует по одному или два таких учреждения. Однако в больших городах их может быть более десятка, причем каждое из них будет иметь собственный индекс.

К примеру, отделения почтовой связи Москвы равномерно распределены по тринадцати почтовым районам города. При этом в общей массе в столице Российской Федерации свыше пятисот ОПС. И это уже после сокращения.

В столице Украины – городе Киеве – гораздо меньше таких учреждений. Их численность – чуть более 230.

Стоит отметить, что в большинстве стран мира сегодня идет активная модернизация ОПС. При этом почтовые отделения в маленьких городах и селах, как правило, находятся под угрозой закрытия из-за своей низкой рентабельности.

Организованное преступное сообщество

Также ОПС является синонимом для слова ОПГ (организованная преступная группировка).

Независимо от специфики деятельности, цель такого сообщества – использовать для получения прибыли все возможные способы, включая запрещенные законом.

Стоит отметить, что часто ОПС имеет легальные предприятия. Их работа не нарушает никакие законы. С их помощью осуществляется легализация неправомерных доходов.

Окружающая природная среда

Еще один вариант ответа на вопрос «ОПС – что это такое?» – окружающая природная среда.

Это понятие включает все естественные компоненты вроде атмосферного воздуха, недр земли, почвы, различные виды водоемов, в также природные комплексы, ландшафты и объекты, определяющие условия существования человека как биологического организма.

На них влияют следующие группы факторов:

  • Абиотические – неживая природа (климат, атмосфера, литосфера, гидросфера).
  • Биотические – отличные от человека живые организмы, являющиеся его «соседями».
  • Антропогенные – деятельность человечества.

Рассмотренные пять видов расшифровки аббревиатуры ОПС – это лишь наиболее известные варианты. На самом деле способов трактовки данного сокращения – несколько десятков. По этой причине, сталкиваясь с этим буквосочетанием, всегда нужно уточнить контекст, чтобы не попасть в нелепую ситуацию.

Сокращения Почты России.

Самые распространенные и популярные сокращения Почты России, которые ищут в интернете – это АСЦ, МСЦ, ДТИ, ОПС, УОПС и другие.
“Письма счастья” часто приходят с пометкой АСЦ. Например, а/я 51 Московский АСЦ, 140961. Аббревиатура АСЦ расшифровывается как автоматизированный сортировочный центр. Есть специальный сайт АСЦ – asc russianpost ru
Деятельность этого филиала направлена на сокращение сроков пересылки почтовой корреспонденции. Московский АСЦ осуществляет сортировку почтовых отправлений в отделения Центрального региона России. Их более 5 тысяч.
Фотоотчет о работе АСЦ – www popmech ru
Аббревиатура МСЦ расшифровывается как магистрально-сортировочный центр.
МСЦ – это начало технологической цепочки по доставке почты. А дальше следуют: отделение связи, сортировка, работа почтальона и конечный пункт – почтовый ящик.
Нашумевший ДТИ, вокруг которого до сих пор ходят споры и придумывают небылицы,
расшифровывается как дополнительный технологический индекс и не является реальным объектом для отправки корреспонденции. У него нет реального адреса. Как говорят, это внутренняя виртуальная почтовая “заморочка” Почты России для автоматической обработки корреспонденции и упрощения технологических процессов. Номера ДТИ присваивают различным «клиентам», например Федеральной службе судебных приставов, а внутри такой корреспонденции может быть “письмо счастья” и извещение о регистрации на портале Госуслуг, а также любая другая корреспонденция.

ОПС расшифровывается как объект или отделение почтовой связи.
УОПС – унитарное отделение почтовых отправлений.
ОВПО – ответное внутреннее почтовое отправление.

Ответное внутреннее почтовое отправление (ОВПО) – это простые и заказные письма или карточки, на которых размещена информация с указанием обратного адреса компании-заказчика услуги.

Как доехать до самого дешёвого вещевого рынка Москвы –

Предприятие “Почта России” растет и модернизируется огромными темпами. В одной только Москве насчитывается свыше пятисот отделений почтовой связи. Сложно встретить человека, который ни разу не посещал бы это место и не пользовался его услугами. Однако у клиентов “Почты России” существует масса вопросов, на которые не всегда удается найти ответы.

Что такое ОПС на “Почте России”?

Наверняка вам доводилось слышать аббревиатуру ОПС, если вы становились свидетелем обсуждений рабочих моментов между сотрудниками. Так что такое ОПС на “Почте России”?

Все очень просто. Аббревиатура ОПС расшифровывается как «Отделение почтовой связи». Используется она в основном сотрудниками, так как для составления отчетов и заполнения документации проговаривать полную фразу неудобно.

Классность ОПС

ОПС подразделяются на классы. Какой класс у конкретного отделения зависит от количества населения, которое оно обслуживает, и от размеров зоны обслуживания. Всего существует 5 классов ОПС на “Почте России”:

  1. 5 и 4 классы. Обычно их объединяют, так как разница между ними небольшая. Это отделения “Почты России”, расположенные в основном в небольшой сельской местности. Штат у таких отделений небольшой – это, как правило, 1-3 оператора, начальник и несколько почтальонов.
  2. 3 класс. Самый распространенный. К нему относятся ОПС “Почты России”, расположенные в жилых районах городов – так сказать, «дворовые» ОПС. Штат средний. Встречаются отделения, разделенные на два отдела: страховой и ЦВПП. В страховом отделе производятся выдача пенсий, прием и отправка денежных переводов, прием писем и бандеролей, а также их выдача. В ЦВПП сотрудники работают только с посылками, мелкими пакетами и EMS-отправлениями.
  3. 2 класс. Это крупные отделения, открытые семь дней в неделю, но не круглосуточно. Являются дежурными отделениями. Штат более расширенный.
  4. 1 класс. Сортировочные цехи и круглосуточные ОПС относятся к 1 классу. Их работа не прерывается никогда, у них не бывает выходных дней. Даже в новогоднюю ночь эти ОПС продолжают свою работу. Количество операционных окон доходит до двадцати, штат огромен. Сортировочные цехи скрыты от клиентов, обслуживанием населения они не занимаются. Их задача – направлять входящие отправления со всего ближайшего региона в разные уголки мира. Позвонить туда также невозможно – прямая связь с этими ОПС есть только у руководства “Почты России” по региону.
Читайте также:
Должностные обязанности заместителя главного бухгалтера: требования

ОПС 1 класса

От класса ОПС зависят оклад сотрудников, которые в нем работают, численность штата и, как вы уже поняли, часы работы. Самая напряженная работа идет, безусловно, в отделениях 1 класса. Стоит оговориться, что такое ОПС на “Почте России” есть в каждом крупном городе. Важно знать, какое ОПС в вашем городе является круглосуточным, т. к. всегда может возникнуть необходимость срочно отправить письмо по работе или же отчет, например, в налоговую. В Москве отделением связи 1 класса является ОПС 101000, расположенное на станции метро “Чистые пруды”. На карте отмечено местоположение данного ОПС.

В заключение

Теперь вы знаете, что такое ОПС на “Почте России”. Практической пользы данное знание вам, скорее всего, не принесет, однако в целях самообразования, надеемся, данная информация была вам интересна.

Сокращения Почты России.

Самые распространенные и популярные сокращения Почты России, которые ищут в интернете – это АСЦ, МСЦ, ДТИ, ОПС, УОПС и другие.
“Письма счастья” часто приходят с пометкой АСЦ. Например, а/я 51 Московский АСЦ, 140961. Аббревиатура АСЦ расшифровывается как автоматизированный сортировочный центр. Есть специальный сайт АСЦ – asc russianpost ru
Деятельность этого филиала направлена на сокращение сроков пересылки почтовой корреспонденции. Московский АСЦ осуществляет сортировку почтовых отправлений в отделения Центрального региона России. Их более 5 тысяч.
Фотоотчет о работе АСЦ – www popmech ru
Аббревиатура МСЦ расшифровывается как магистрально-сортировочный центр.
МСЦ – это начало технологической цепочки по доставке почты. А дальше следуют: отделение связи, сортировка, работа почтальона и конечный пункт – почтовый ящик.
Нашумевший ДТИ, вокруг которого до сих пор ходят споры и придумывают небылицы,
расшифровывается как дополнительный технологический индекс и не является реальным объектом для отправки корреспонденции. У него нет реального адреса. Как говорят, это внутренняя виртуальная почтовая “заморочка” Почты России для автоматической обработки корреспонденции и упрощения технологических процессов. Номера ДТИ присваивают различным «клиентам», например Федеральной службе судебных приставов, а внутри такой корреспонденции может быть “письмо счастья” и извещение о регистрации на портале Госуслуг, а также любая другая корреспонденция.

ОПС расшифровывается как объект или отделение почтовой связи.
УОПС – унитарное отделение почтовых отправлений.
ОВПО – ответное внутреннее почтовое отправление.

Ответное внутреннее почтовое отправление (ОВПО) – это простые и заказные письма или карточки, на которых размещена информация с указанием обратного адреса компании-заказчика услуги.

Как доехать до самого дешёвого вещевого рынка Москвы –

Аббревиатура ОПС расшифровывается, как обязательное пенсионное страхование и относится к системе пенсионного обеспечения. Обязательное пенсионное страхование является государственной пенсионной программой, которая начала функционировать на территории РФ с 2002 года, после прошедшей пенсионной реформы в системе ОПС. Расшифровка в Пенсионном фонде (внебюджетный фонд), дается, как система функционирования участников (страховщиков, страхователя и застрахованных лиц) в рамках государственной программы формирования накопительной пенсии у всех граждан трудоспособного возраста, в счет которых производятся страховые взносы.

С 2002 года в пенсионной системе России произошли кардинальные изменения. На смену распределительной системе пришла распределительно-накопительная. Таким образом, с 2002 года у всех граждан 1967 года и моложе начал формироваться накопительный пенсионный капитал, который составляет 6% от ежемесячного официального заработка, может управляться собственником и наследоваться его правопреемниками. Получить право выплаты накопительной пенсии можно только при наступлении пенсионных оснований.

Система ОПС

Система обязательного пенсионного страхования включает следующих участников:

  • Страхователь – это ПФР. Что такое ОПС в Пенсионном фонде? ПФР в системе обязательного пенсионного страхования является центральным администратором. В него направляются все взносы работодателей, а он уже распределяет эти средства в счет страховой и накопительной пенсии. ПФР не занимается управлением пенсионных накоплений граждан. Внебюджетный фонд распределяет накопления по страховщикам, ведет персонифицированный учет средств (для УК и ГУК), занимается выплатами накопительной пенсии (для УК и ГУК).
  • Страховщики – НПФ, УК, ГУК. Страховщиками в системе ОПС выступают негосударственные пенсионные фонды, управляющие компании и государственная управляющая компания (Внешэкономбанк). Эти структуры занимаются инвестированием пенсионных накоплений, по личному выбору граждан.
  • Застрахованное лицо – гражданин. Собственник пенсионных накоплений является застрахованным лицом, если он выбрал страховщика для своих накоплений или «молчуном», если он не писал заявления о переводе средств в НПФ или УК.

Договор ОПС

Договор ОПС расшифровывается, как договор обязательного пенсионного страхования. Он представляет собой юридический документ между страховщиком и застрахованным лицом, в результате подписания которого одна сторона передает свою накопительную пенсию в управление другой стороне. Данный договор – это свидетельство того, что гражданин, участник системы ОПС, становится клиентом негосударственного пенсионного фонда (НПФ).

Кто имеет право заключить договор ОПС?

Все граждане, которые официально трудоустроены на территории РФ, в счет которых производятся страховые взносы, подходят по установленному законом возрасту (моложе 1966 года рождения), имеют право подписать договор ОПС с любым НПФ, который включен в реестр АСВ.

После заключения договора ОПС (иногда его еще называют свидетельство ОПС), ПФР передает все накопленные средства в управление выбранного человеком НПФ. Негосударственный пенсионный фонд при этом берет на себя право инвестировать пенсионные накопления своего клиента и в последующем приносить ему доход от инвестиционной деятельности. Заниматься инвестированием в системе ОПС могут только те НПФ, которые прошли проверку ЦБ и вошли в систему гарантирования прав застрахованных лиц. По новым законодательным условиям все пенсионные фонды являются акционерными обществами и могут инвестировать пенсионные средства только в те финансовые инструменты, которые строго регламентированы законом.

Что означает опс на извещении

В последнее время все чаще граждане РФ стали получать извещения о том, что на почте их ожидает заказное письмо разряда “Судебное”. Зачастую для получателя это становится обескураживающей неожиданностью. Большинство редко сталкивается с такой корреспонденцией, но витиеватость юридических формулировок любого заставить насторожиться. Однако в действительности такие отправления несут скорее пользу, чем вред для получателя.

Читайте также:
Увольнение госслужащего по собственному желанию — особенности, отработка

Давайте разберемся, что означает такой конверт и какие уведомления он может нести в себе.

Заказное письмо разряда “Судебное”

Что может быть в письме

Прежде чем ответить на этот вопрос, нужно немного определиться с терминологией. Некоторые путают письмо и отправление. В общепринятой терминологии (которая, в частности, применяется Почтой России) отправлением является любой объект пересланный посредством почты, службы доставки и т. п. При этом отправление может быть как письмом, так и бандеролью. В свою очередь бандеролью считается любое отправление, превышающей определённый вес.

Отсюда следует, что в заказном письме разряда судебное могут быть определённые документы, причём довольно малое их количество (увесистое дело, предоставленное для ознакомления, имело бы статус бандероли.

Чаще всего такое письмо доставляется по таким причинам:

  • Оповещение о проведении судебного заседания;
  • Уведомления о рассмотрении жалоб;
  • Повестка – в 80% случаев такой корреспонденцией являются именно эти уведомления;
  • Судебный приказ (выписка из него) от мирового судьи;
  • Другие извещения – оплата штрафов, пошлин, пени, алиментов, которые наложены на вас судебным решением.

Заказные письма с рассмотрением жалоб

Сколько хранится судебное письмо на почте

Обращение таких специфических отправлений регламентируется отдельным внутренним документом ФГУП “Почта России” , регламентированным на основе приказа № 423-П.

После поступления в конечное отделение почты, которое должно осуществить доставку, оно должно быть вручено в трёхдневный срок. При этом вручение сопровождается заполнением специальной формы, в которой расписывается получатель. Эта форма имеет юридическую силу, то есть в возможных судебных разбирательствах служит доказательством того, что повестка или приказ были доставлены адресуемому.

При этом получить письмо имеет возможность не только тот человек, который указан как адресат. Это могут сделать и близкие родственники, предоставившие удостоверение личности. Однако в этот перечень не входят несовершеннолетние личности.

Если по каким-либо причинам доставить корреспонденцию разряда “судебное” не удаётся – почтальон составляет специальный акт. Ещё через три дня он должен повторно посетить указанный адрес и попытаться вручить отправление повторно. Ежели и на этот раз адресат отсутствует, отказывается его принять или расписаться о получении, то на следующий день оно возвращается отправителю.

То есть, храниться в почтовом отделении заказное письмо с пометкой “судебное” может максимум 7 рабочих дней.

Практика показывает, что даже если извещение не дошло до требуемого лица, то судья в подавляющем большинстве случаев не обратит на это внимание и будет по умолчанию считать, что лицо было должным образом уведомлены о предстоящих процессуальных действиях, за что могут последовать определённые санкции.

Заказное письмо от мирового судьи

Что будет если не забрать ЗП разряда “Судебное”

Последствия неполучения (или недоставления) судебного отправления во многом зависят от того, зачем оно было отослано.

  • Если в суд приглашается малозначимый свидетель, то его неявка останется без внимания.
  • Если в суд приглашается ответчик по административному делу, то дело может быть рассмотрено судом и без его участия. Но из-за отсутствия должной защиты, скорее всего оно будет не в пользу обвиняемого.
  • Если же заказное письмо с пометкой “судебное” предназначается истцу по, например, гражданскому делу, то его не получение и, соответственно, неявка может расцениваться судом как незаинтересованность, что повлечет отказ в судопроизводстве.
  • По важным делам любого характера суд может назначить принудительный привод на заседание, поэтому отказ от получения заказного отправления также ничего не решит.

Отдельно рекомендуем наш материал о судебных извещениях с приглашением в присяжные заседатели .

Заключение

Если получатель не знает, почему ему пришла такая корреспонденция, то он всегда может обратиться в суд (например, по телефону), который её адресовал, и уточнить детали. Обычно секретари в этом заинтересованы и предоставляют всю необходимую информацию.

Также вариантом будет проверить свои данные в базе ФССП . Просто проставьте ваш регион и введите личные данные. Возможно у вас имеется неоплаченный штраф, пеня. Проверка, в любом случае, должна все выявить.

Надеюсь вы поняли, что означает приход заказного письма с разрядом “Судебное” и почему важно забрать его и ознакомиться с содержанием.

В рекламных кампаниях, газетных статьях, на сайтах встречаются аббревиатуры, связанные с деятельностью и структурной организацией Почты России. Дадим расшифровку наиболее используемым аббревиатурам в алфавитном порядке.

Сокращение Расшифровка
АОПП авиационное отделение перевозки почты
АСЦ автоматизированный сортировочный центр
Деятельность АСЦ направлена на сокращение сроков пересылки почтовых отправлений. Московский АСЦ расположен по адресу Московская область, Подольский район, пос. Львовский, ул. Магистральная, д.7. Осуществляет детальную сортировку отправлений на более чем 5200 отделений Центрального региона России. Санкт-Петербургский АСЦ обслуживает более 1710 отделений, расположенных в Санкт-Петербурге, Ленинградской области, а также соседних областях Новгородской и Псковской. Дополнительная информация на сайте asc.russianpost.ru
ГСП городская служебная почта (пример: Москва ГСП-2 109992)
Занимается доставкой печатных изданий, извещений, уведомлений, заказной почты, а также почтовых отправлений организациям, работающих с большим объем корреспонденции
ГЦМПП главный центр магистральных перевозок почты, сайт www.gcmpp.ru
ДПО доставка почтовых отправлений
ДТИ дополнительный технологический индекс (пример: Москва-ДТИ 101785)
ММПО место международного почтового обмена
МРП межрайонный почтамт
МСЦ магистральный сортировочный центр;
О отделение почтовой связи
ОПП отделения перевозки почты
ОПС объект почтовой связи (отделение, почтампт и т.д.)
П почтамт (пример: Балашиха Почтамт 143919)
ПЖДП прижелезнодорожный почтамт
ПОУПС правила оказания услуг почтовой связи
ППС полевая почтовая станция
РЦПП Республиканский центр перевозки почты
СЦ сортировочный центр
ТИ технологический индекс
УООП участок обмена, обработки и перевозки (пример: Балашиха УООП 143918)
УОПО унитарное отделение почтовых отправлений;
Ув. уведомление (например, Ув. судебное)
УФПС Управление Федеральной почтовой связи
ФГУП Федеральное государственное унитарное предприятие

Если у вас остались вопросы, вам ответят на них по телефону горячей линии ФГУП «Почта России» 8-800-2005-888 (звонок бесплатный из любых регионов России, в том числе с мобильных).

Теперь, зная расшифровку ДТИ, АСЦ, УОПО и других аббревиатур, можете перейти в справочник почтовых индексов. Воспользуйтесь формой поиска, чтобы оперативно найти любой индекс. По мере набора почтового индекса, наш поиск будет показывать подсказки, результат поиска отображается мгновенно под формой.

Предприятие “Почта России” растет и модернизируется огромными темпами. В одной только Москве насчитывается свыше пятисот отделений почтовой связи. Сложно встретить человека, который ни разу не посещал бы это место и не пользовался его услугами. Однако у клиентов “Почты России” существует масса вопросов, на которые не всегда удается найти ответы.

Что такое ОПС на “Почте России”?

Наверняка вам доводилось слышать аббревиатуру ОПС, если вы становились свидетелем обсуждений рабочих моментов между сотрудниками. Так что такое ОПС на “Почте России”?

Все очень просто. Аббревиатура ОПС расшифровывается как «Отделение почтовой связи». Используется она в основном сотрудниками, так как для составления отчетов и заполнения документации проговаривать полную фразу неудобно.

Классность ОПС

ОПС подразделяются на классы. Какой класс у конкретного отделения зависит от количества населения, которое оно обслуживает, и от размеров зоны обслуживания. Всего существует 5 классов ОПС на “Почте России”:

  1. 5 и 4 классы. Обычно их объединяют, так как разница между ними небольшая. Это отделения “Почты России”, расположенные в основном в небольшой сельской местности. Штат у таких отделений небольшой – это, как правило, 1-3 оператора, начальник и несколько почтальонов.
  2. 3 класс. Самый распространенный. К нему относятся ОПС “Почты России”, расположенные в жилых районах городов – так сказать, «дворовые» ОПС. Штат средний. Встречаются отделения, разделенные на два отдела: страховой и ЦВПП. В страховом отделе производятся выдача пенсий, прием и отправка денежных переводов, прием писем и бандеролей, а также их выдача. В ЦВПП сотрудники работают только с посылками, мелкими пакетами и EMS-отправлениями.
  3. 2 класс. Это крупные отделения, открытые семь дней в неделю, но не круглосуточно. Являются дежурными отделениями. Штат более расширенный.
  4. 1 класс. Сортировочные цехи и круглосуточные ОПС относятся к 1 классу. Их работа не прерывается никогда, у них не бывает выходных дней. Даже в новогоднюю ночь эти ОПС продолжают свою работу. Количество операционных окон доходит до двадцати, штат огромен. Сортировочные цехи скрыты от клиентов, обслуживанием населения они не занимаются. Их задача – направлять входящие отправления со всего ближайшего региона в разные уголки мира. Позвонить туда также невозможно – прямая связь с этими ОПС есть только у руководства “Почты России” по региону.

ОПС 1 класса

От класса ОПС зависят оклад сотрудников, которые в нем работают, численность штата и, как вы уже поняли, часы работы. Самая напряженная работа идет, безусловно, в отделениях 1 класса. Стоит оговориться, что такое ОПС на “Почте России” есть в каждом крупном городе. Важно знать, какое ОПС в вашем городе является круглосуточным, т. к. всегда может возникнуть необходимость срочно отправить письмо по работе или же отчет, например, в налоговую. В Москве отделением связи 1 класса является ОПС 101000, расположенное на станции метро “Чистые пруды”. На карте отмечено местоположение данного ОПС.

В заключение

Теперь вы знаете, что такое ОПС на “Почте России”. Практической пользы данное знание вам, скорее всего, не принесет, однако в целях самообразования, надеемся, данная информация была вам интересна.

Оптимизация персонала: что, как и сколько?

Для сотрудников любой организации слово «оптимизация» звучит как нечто неизведанное и, несомненно, пугающее. Все дело в том, что мало кто в полной мере представляет, каким образом может, а главное – будет происходить эта пресловутая оптимизация персонала или, другими словами, сокращение численности сотрудников.

Обсудим актуальную тему вместе с HR-экспертом Маргаритой Митюшкиной.

Давайте рассмотрим, что же такое оптимизация. Предлагаю несколько определений:

  1. Оптимизация – это поиск наилучшего решения для достижения целей компании в заданных условиях.
  2. Оптимизация численности – это сокращение затрат на содержание персонала (как путем уменьшения количества работников, так и путем снижения уровня дохода персонала).

Не секрет, что любая организация функционирует с единственной целью – получение прибыли при минимально возможных издержках. Поэтому, когда речь заходит о реструктуризации и последующей оптимизации, многие владельцы бизнеса начинают с сокращения расходов по тем структурным подразделениям, которые являются «потребляющими» — то есть те, которые не приносят видимой (прямой) прибыли компании. Обычно это административно-управленческий блок (управление персоналом, АХО, бухгалтерия).

Как показывает практика, работодатели часто грешат тем, что начинают «резать» персонал, начиная с «ненужного» (по их мнению) обслуживающего персонала.

В итоге общая численность сотрудников компании, переживающей период кризиса, принципиально не меняется. Но при этом оказывать услуги, сопутствующие любой предпринимательской деятельности, просто-напросто некому. Ведь в первую очередь решили избавиться от support staff, и то – выборочно, «экспертным» методом. Что мы получаем на выходе? Конечно же, негатив со стороны персонала, как выбывшего, так и работающего, потому что все мы люди и в такие моменты испытываем сильнейший стресс. Что касается самой компании, то она как работодатель подрывает свою репутацию и имидж на рынке труда.

Распространены также ситуации, когда руководство компании прибегает к таким мерам:

  • стимулирование сотрудников преклонного возраста досрочно выходить на пенсию,
  • перевод работников на другие (как правило, нижестоящие и нижеоплачиваемые) должности или же перевод в другие структурные подразделения,
  • стимулирование отдельных категорий работников увольняться по собственному желанию или с определенными выплатами (при увольнении по соглашению сторон).

Кроме того, часто практикуется перераспределение работников внутри одного департамента/отдела/сектора при объединении, например, двух отделов в один. И тогда сотрудникам, которые ранее занимали руководящие посты, ничего не остается, как перейти на рядовые должности, предложенные в рамках оптимизации, или же другой вариант – увольняться.

У нас оптимизация. Что делать?

Когда компания решает оптимизировать персонал, процесс всегда и для всех проходит болезненно: будь то руководитель, которому необходимо выбрать, кто же останется с ним работать дальше, а кому придется покинуть компанию, или же рядовой специалист, который находится в подвешенном состоянии, пока не будет, так сказать, оглашен весь «черный» список.

Психологически задача взять и уволить какое-то количество людей, конечно же, очень сложная. Как правило, самый мучительный шаг – сообщить индивидуально каждому работнику о решении руководства, выпадает на долю HR-менеджеров. Как вести себя в такой ситуации? Прежде всего, оставаться людьми! Поговорив по-человечески, вы априори будете выше всех тех руководителей, которые предпочли промолчать и переложить на вас свою ответственность.

Самое главное правило при проведении оптимизации: компания должна четко понимать, что она получит в результате всех процедур. Очень важно все грамотно просчитать и продумать, чтобы в конечном счете не получился обратный эффект.

Это правило включает в себя несколько крупных блоков:

  • Определение перспективных целей компании, постановка задач;
  • Оптимизация существующих бизнес-процессов;
  • Разработка новой организационной структуры компании;
  • Определение численности персонала;
  • Проработка процедуры вывода персонала;
  • Непосредственное сокращение численности;
  • Утверждение новой организационной структуры и нового штатного расписания.

Кроме того, необходимо учитывать, что при сокращении численности может страдать качество работы. Чтобы минимизировать подобные риски, важно при утверждении новой цепочки обязательных к выполнению бизнес-процессов, провести нормирование труда, что далеко не всегда делается в компаниях.

Для реализации перечисленных выше блоков организации нередко нанимают отдельного специалиста, так называемого антикризисного менеджера, перед которым стоит задача в кратчайшие сроки вывести компанию из коллапса. Зачем это делается? Ведь новый человек — это неизбежное увеличение затрат, что абсолютно нелогично в данной ситуации. Все просто: стороннему человеку, не имеющему никакого отношения ни к компании, ни к персоналу, гораздо легче по причине здорового цинизма решить все проблемы «без сердца», что не всегда под силу руководителям, проработавшим бок о бок с этими людьми много лет.

Как будем оптимизировать?

После того как определены дальнейшие приоритеты развития бизнеса и есть понимание того, как все должно выглядеть, стартует сама процедура сокращения персонала. Давайте рассмотрим наиболее распространенные варианты развития событий.

1. Увольнение по собственному желанию или соглашению сторон.

2. Предложение занять конкретную позицию в новой структуре компании.

Есть множество нюансов, связанных с проведением оптимизации в «белой» компании. Ведь Трудовой кодекс ни в коем случае нарушать нельзя — иначе проблем, помимо кризиса, станет еще больше. И вот здесь самую важную роль играет HR, чья миссия — уберечь компанию-работодателя от подобного рода нарушений. Это было небольшое лирическое отступление J

Итак, вам необходимо уволить часть персонала, как говорится, «без шума и пыли». Выше мы выбрали два пути: по соглашению сторон и по сокращению штатов (как правило, работодатель выступает за расторжение Трудового договора по соглашению сторон). Оба пути законны и подробно описаны в Трудовом кодексе. Однако зачастую работодателю проще и быстрее «отделаться» от части сотрудников, договорившись с каждым о конкретной сумме выплаты.

Нюанс этого варианта в том, что если договоренность между работодателем и работником о денежной компенсации не будет достигнута, возможно давление со стороны руководства на сотрудника, который не хочет покидать компанию. Согласитесь, не очень приятный поворот событий. Если же идти по пути наименьшего сопротивления, и сокращать штат в классическом исполнении закона, работодателю придется запастись терпением, поскольку процедура продлится несколько месяцев.

И при одном, и при другом раскладе возникают определенные сложности, разногласия и споры. Однако выстраивать действия организации по букве закона означает защитить права обеих сторон: как работника, так и работодателя. Ведь без соответствующих документов работодателю будет проблематично спросить со своего сотрудника, если тот не исполняет надлежащим образом свои функции.

Таким образом, законодательная база предоставляет право выбора каждой из сторон. Осталось только определить, куда сворачивать: направо или налево.

У нас есть новая структура и другая численность людей. Что дальше?

Итак, большая часть сложного пути пройдена. Но стресс еще не отступил, а работать и достигать вновь поставленных целей надо. Как мотивировать оставшийся персонал? Казалось бы, все просто. Ты остался при работе, так иди и выполняй свою работу хорошо, чтобы не попасть под раздачу в следующий раз. Тут, на мой взгляд, какого-то общего правила, совета или руководства к действию не существует. Как я уже говорила, всегда надо оставаться человеком. В этом и состоит задача HR-службы: подставить плечо, дать поплакать в жилетку, успокоить, помочь, сказать какие-то слова поддержки, ну и, конечно, быть честными, ибо любой человек всегда почувствует, лукавите вы или нет.

Думаю, коллеги, работающие в сфере управления персоналом, согласятся, что тема оптимизации и сокращения численности никого не оставляет равнодушным. Все мы надеемся, что участь проводить такие процедуры не постигнет нас никогда, ну или, по крайней мере, в ближайшее время.

Поэтому хочу пожелать всем прочитавшим мою статью удачи, и пусть работа приносит вам максимум удовольствия, ведь:

Когда вы что-то делаете без любви и непрофессионально – это халтура,

Когда вы что-то делаете без любви, но профессионально – это ремесло,

Когда вы что-то делаете не профессионально, но с любовью – это хобби,

Когда вы что-то делаете профессионально и с любовью – это искусство.

Так пусть каждый из вас занимается именно искусством!

Митюшкина Маргарита, HR-эксперт. Опыт работы: IT (системная интеграция), фармацевтика, ж/д логистика.

Как оптимизировать затраты на персонал

Из-за коронавирусных ограничений многие компании лишились выручки, и господдержка эти потери не компенсирует. Чтобы остаться на плаву, бизнес вынужден сокращать затраты, в том числе на персонал. Расскажем, как это сделать, чтобы не нарушить закон.

Заручиться поддержкой сотрудников

Прежде чем сокращать выплаты сотрудникам, предлагать им перейти на сокращённый рабочий день, сокращённую рабочую неделю или остаться на удалёнке, важно заручиться их поддержкой. Большинство мер применимо только в случае, если работники согласны на это. А неграмотное сокращение фонда оплаты труда может привести к жалобам в трудовую инспекцию, судебным разбирательствам и при наличии вины — к санкциям.

Донесите до сотрудников, что хотите сохранить как можно больше персонала и в будущем вернуться к стандартному режиму работы, размеру окладов и премий.

Сократить выплаты топам

Подумайте, можно ли временно сократить выплаты топ-менеджерам. На высвободившиеся деньги вы сможете сохранить больше рядового персонала и поддержать работу фирмы.

Если выплаты пятерым руководителям подразделений составляют 710 000 рублей, то на страховые взносы вы тратите ещё 214 420 рублей. Сократив зарплату каждого руководителя на 10 %, вы сэкономите 92 442 рубля — этого хватит на зарплаты 2–3 рядовых сотрудников.

Топ-менеджерам трудно быстро найти работу с аналогичными условиями, поэтому они с пониманием относятся к временным трудностям компании и продолжают работать со сниженной зарплатой. Но будьте готовы и к увольнениям: сокращение заработка редко оставляет работников равнодушными. Определите список сотрудников, без которых компания не сможет продолжить полноценную работу, и сокращайте их зарплаты в последнюю очередь.

Отменить надбавки и доплаты

Вы можете отменить все надбавки, доплаты и компенсации, которые платите по собственной воле. Речь не идёт о суммах, которые работодатели обязаны платить по ТК РФ: оплата сверхурочных работ, выхода в праздники, работ на вредном производстве и т.п.

Проанализируйте и сократите представительские расходы, расходы на оплату мобильной связи, питание, проезд, оплату жилья сотрудников и пр. Но имейте в виду: если обязательство работодателя по этим выплатам предусмотрено в трудовом или коллективном договоре, тогда эти документы нужно редактировать. А этого не сделать без согласия сотрудников.

Оптимизировать расходы на рядовой персонал

Следующий этап — оптимизация расходов на рядовой персонал. Не нарушайте права работников, иначе начнутся жалобы, за которыми последует множество проверок и штрафов.

Если глава вашего региона продлил ограничения и запретил бизнесу работать, платите сотрудникам зарплату по тем же правилам, что и во время всероссийских нерабочих дней (разъяснения Минтруда от 02.04.2020, актуализированные 27.04.2020):

  1. Выплаты равны зарплате, предусмотренной трудовым договором, — той, которую работник мог бы получить за полностью отработанные дни.
  2. В выплаты входят компенсационные и стимулирующие надбавки, если они предусмотрены в трудовом договоре.
  3. При расчёте выплат учтены районные коэффициенты, северные надбавки, надбавки за вредность.
  4. В выплаты входят премии, если они не зависят от выполнения показателей.
  5. К выплатам прибавляются доплаты за совмещение и дополнительный объём работ, так как отменить их в нерабочий период нет возможности.

Рассмотрим три варианта оптимизации ФОТ, которыми работодатели пользуются чаще всего.

Перенести отпуска

Роструд разъясняет: «В период нерабочих дней размер оплаты сотрудника должен соответствовать тому, который он получил бы, если бы отработал эти дни полностью».

При этом в будущем сотрудники отправятся в запланированный отпуск и не будут работать ещё 28 дней. Общее нерабочее оплачиваемое время составит минимум 2,5 месяца.

Договоритесь с сотрудниками перенести ежегодные оплачиваемые отпуска на период нерабочих дней. Также им можно предложить уйти в отпуск за свой счёт, но в этом случае нужно их волеизъявление. Если сотрудник согласен, выполните следующие действия:

  1. Получите от работника письменное заявление с просьбой о переносе срока отпуска.
  2. Подпишите документ, поставьте на нём визу и резолюцию в виде слов «Оформить», «Удовлетворить».
  3. Издайте приказы о переносе даты отпуска и о предоставлении отпуска по стандартной форме Т-6.
  4. Внесите изменения в график отпусков, в раздел «Примечание».

Отправлять работников в отпуск во время нерабочих дней без их согласия нельзя (разъяснение Роструда от 04.05.2020 № 128098, ст. 128 ТК РФ). Если они пожалуются в трудовую инспекцию и смогут доказать нарушения, компании и директору грозят штрафы за несоблюдение трудового законодательства (ст. 5.27 КоАП).

«Коронавирусные» нерабочие дни, на которые выпал отпуск, оплачиваются в общем порядке. Продлевать на них отпуск не нужно (разъяснения Минтруда от 02.04.2020, актуализированные 27.04.2020).

Ещё одна причина перенести отпуск — во время него работник может получить меньше заработной платы. «Коронавирусные» отпуска оплачиваются в стандартном порядке. Причина снижения доходов сотрудников во время отпуска в том, что зарплата за отработанные дни считается как оклад, делённый на количество рабочих дней в месяце и умноженный на кол-во отработанных дней в этом месяце, а отпускные рассчитываются как среднедневной заработок, умноженный на количество дней отпуска, который считается по календарным дням. При этом в расчёт не попадают дни, в которые сотрудник был на больничном, в командировке, отпуске, декрете и др.

Выдать отпускные нужно не позднее, чем за три дня до начала отпуска (ч. 9 ст. 136 ТК РФ). Из системного толкования ст. 14 и 136 ТК РФ следует, что сроки для выплаты отпускных исчисляются в календарных дня, поэтому нерабочий период не освобождает организации от обязанности выдать отпускные в срок.

Сократить рабочее время

Работодатель может сократить время работы — установить неполный день или неполную рабочую неделю для одного работника или для всей организации. На неполном рабочем времени зарплата исчисляется пропорционально времени или объёму работ. Она рассчитывается в следующем порядке:

  • оплата неполной рабочей недели = зарплата / число рабочих дней в месяце × отработанные дни по личному графику;
  • оплата неполного рабочего дня = зарплата / число рабочих часов в месяце × отработанные часы по личному графику.

Посмотрим, какой будет экономия, на конкретном примере.

Работник получает 50 000 рублей в месяц. Он работает по восемь часов в день пять дней в неделю. Работодатель сократил рабочую неделю и сделал среду выходным днём.

В мае зарплата сотрудника составит 38 235,29 рубля (50 000 рублей / 17 рабочих дней в мае × 13 отработанных сотрудником дней). Экономия на зарплате равна 11 764,71 рубля.

Дополнительно необходимо учитывать следующие моменты:

  1. Длительность ежегодного отпуска при неполном рабочем времени не меняется (ст. 93 ТК РФ).
  2. Отпускные, больничные и командировочные рассчитываются по стандартному алгоритму.
  3. Режим неполного рабочего времени, согласованный с сотрудником, считается для него нормой. Привлечение к труду сверх нормы классифицируется как сверхурочная работа и оплачивается в повышенном размере (ст. 99, 152 ТК РФ).
  4. МРОТ уменьшается пропорционально отработанному времени (ст. 93 ТК РФ).

Чтобы сократить рабочее время в текущем периоде, нужно письменное согласие работника (ст. 93 ТК РФ). Если такого согласия нет, сотрудника нужно предупредить за два месяца до начала применения нового порядка (ст. 74 ТК РФ).

Заключите допсоглашение к действующему трудовому договору, в нём укажите режим неполного рабочего времени и дату, с которой изменения вступают в силу. Дополнительно издайте приказ и ознакомьте с ним работника.

При введении неполного рабочего времени работодатель обязан известить об этом службу занятости населения в течение трёх рабочих дней после издания соответствующего приказа (п. 2 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1).

Работодатель также обязан заключить допсоглашение с работниками при отмене режима неполного рабочего времени, если дату окончания изначально не определили или отменили установленный режим досрочно.

Перевести сотрудников на удалёнку

Многие работодатели в целях экономии переводят сотрудников на удалённую работу (ст. 312.1 ТК РФ). У этого варианта есть ряд ограничений — сотрудники не могут работать дистанционно в этих случаях:

  1. Если им нужно быть на рабочем месте для исполнения трудовых обязанностей. Например, охранники, водители и строители.
  2. Если для работы им нужно специальное оборудование, размещённое на территории работодателя, — станки, машины, аппараты и т.п.

В остальных случаях удалёнка — оптимальный вариант продолжить работу даже в условиях ограничений и сократить затраты организации и сотрудников. Вы сможете экономить на аренде офиса, коммунальных платежах, расходных материалах, а сотрудники не будут тратиться на проезд, утренний кофе и бизнес-ланчи. Особенно заметна экономия при переходе в удалённый режим на долгий срок.

В ООО «Северное сияние» 56 сотрудников — 30 в одном офисе и 26 в другом. Компания решила оставить тех, кому обязательно присутствовать в офисе, в помещении в спальном районе. Это 26 человек. Остальных перевели на удалёнку и отказались от аренды второго офиса в центре. Это позволило сэкономить на ежемесячных затратах:

  • аренда офиса, 240 м2 в центре города = 240 000 рублей;
  • коммунальные и эксплуатационные услуги = 19 200 рублей;
  • клининг = 12 000 рублей;
  • питьевая вода = 1 800 рублей;
  • чай, кофе, печенье для сотрудников = 9 000 рублей;
    Итого экономия составит 282 000 рублей.

На портале «Онлайнинспекция.рф» рекомендуют заключить дополнительное соглашение к трудовому договору при переводе сотрудников на удалёнку. В нём нужно отразить:

  • новый формат работы (дистанционная работа) и её сроки;
  • режим труда и отдыха;
  • размер оплаты труда (по общему правилу, если не меняются обязанности, то не должна снижаться и оплата, однако с работником можно договориться об иных условиях);
  • порядок обмена служебной документацией;
  • порядок обеспечения работника средствами для выполнения работы;
  • размер компенсации расходов за использование личного имущества в рабочих целях (оплата электроэнергии, интернета, эксплуатации компьютера и т.д.);
  • порядок обеспечения безопасных условий и охраны труда работника;
  • правила и формы контроля за работником на время удалённой работы и т.п.
Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: